人才理念

 德美公司堅持“人以德爲本,才以智爲先”的用人理念,注重員工的潛能與品質,團隊協作和發展。我們對員工的要求:優良的品格,言必信、行必正;良好的溝通能力;合作的團隊精神;優秀的專業水准;良好的服務意識。 

  我们用人首先强调和谐,“君子和而不同”,这句话体现了我们一贯的用人哲学。惟有道同志合方能和谐,同事之间、同事与公司之间都要达到和谐统一,才能形成强大的凝聚力;其次我们还要强调“和而不同”,做到和谐但不千篇一律,不同而又不相互冲突,让员工葆有张扬的个性与饱满的创造力。

 德美員工來自全國各地,德美的企業文化有著顯著的相互包容、和諧共生的移民文化特色,德美的企業文化擁有與生俱來的博大胸襟。德美視人才爲企業發展之本,永遠給人才以展翅翺翔的藍天,德美的大門對所有的人才敞開。在共同的價值觀和企業奮鬥目標的大旗下,德美更注重每個成員的個性發展,並給予自由表現與拓展的空間。“腳踏實地,專注做好每件事”是我們的信念,也是對員工和每一個願意加盟德美的人才的基本要求。

    公司人力資源观:人才是企业兴衰之本,企业是人才远航之舟,同舟共济方能到达彼岸;待遇留人、事业留人、感情留人、氛围留人;以人为本,尊重人才价值;提供平台,发挥人才优势;德才兼备,培养自有人才;贡献社会,实现个人价值。